【大纪元1月26日讯】编者按：亲爱的读者朋友们，大纪元网站与移民律师李维先生合作推出“移民问答”信箱专栏，回答读者有关移民法律、移民法最新动向或在移民申请过程中的具体问题，李维先生于1991年在佛罗里达州的斯特森大学法学院(Stetson University College of Law) 获得法律学位，从事移民法律工作有十二年多，是美国移民律师协会的会员。欢迎读者联系我们：usalife@epochtimes.com。
问题387: 我的PERM劳工证申请由“未能允许各种经验的人申请”为理由拒绝了。我是软件工程师，广告中要求学士学位加上5年的工作经验。我该怎么办﹖还能有什么补救方法吗﹖
解答: 可以补救。PERM 取消了同一个申请拒绝后6个月之内不许再申请的规定，经过调整后，可以立即再申请，仍然可以批准。
学士学位加5年工作经验是归为二类优先的两种办法之一，是一种“另外”的办法，也就不是正根儿的那种，即工作岗位要求硕士学位。这种另外的办法也叫“具有出色的能力的外国工人”(Alien with Exception Ability)。这种学士加5年工作经验是劳工部最为反感的组合。早在Kellogg一案中，劳工部就向这种组合进行挑战，它的决定是，其它组合同样能胜任工作，如学士学位加上4年工作经验。所以，自Kellogg一案之后，雇主必须加上“雇主接受具有其它组合的申请人”这句话被人们喻为“具有魔力的一句话。”(Magic Language)。所以，你只要加上这句“魔话”， 你的申请就应该可以顺利批准。
但这又带来一个问题﹕如果雇主接受任何组合，就说明学士学位加上5年工作经验不是“最低限度的要求，”那么也就不能自动地归为“EB-2”了。所以没有硕士学位的申请人是不能100%肯定的被归为二类优先的。(http://www.dajiyuan.com)
