【大纪元8月7日报导】(据明报新闻网报导) 以时薪形式雇用员工在深圳发展迅速，尤其是百货零售、旅游及餐饮业，但有四成时薪偏低，不超过4元人民币。
深圳市劳动保障部门指出，以时薪形式就业广泛应用于上述三大行业，其中餐饮业的非全日制员工比例高达78%。
此外，深圳一家大型连锁超市的收银、装卸等工作多以时薪计招聘员工，占企业总数达25%左右。超市管理人员说，这方式较适应超市营业周期性变化快、客流量不巫的特点。
新华社报道，外劳是深圳时薪计的主力军，占了82%，其他还包括下岗失业人员、退休人员以及学生。销售业的非全日制员工基本只在本企业打一份工，但旅游、餐饮业的多数从事两份以上工作，一人同时兼做几份工的占非全日制员工总数的10%。
调查显示，深圳以时薪计的工资总体水平偏低，有四成不逾4元人民币。
