【大纪元2025年02月01日讯】美国零售商好市多（Costco Wholesale）本周向员工发送的备忘录显示，公司将为大多数美国时薪制门市员工提高工资，最高超过30美元。
根据路透社看到的备忘录，Costco计划在未来三年内逐步提高薪资，工资级别最高的员工第一年将加薪1美元，达到30.20美元，接下来的两年内每年再增加1美元。
由于员工流动率极低，Costco超过一半的员工都属于公司薪酬最高的员工。此次加薪将使该公司200,000名非工会门市员工受益。
Costco在美国拥有624家门市，其中大约50家的18,000名左右门市员工暂时无法享受此次薪资上调与额外的福利。这要取决于新合同的签订，目前的合约将于周五（1月31日）午夜到期。这些员工是国际卡车司机兄弟会工会（International Brotherhood of Teamsters）成员，他们表示，已投票支持举行全国性罢工。
国际卡车司机兄弟会工会于本月初进入最后一轮谈判，以争取在周五合约到期前达成新协议。当时，85%的工会成员投票授权罢工，要求得到更好的薪资和福利。
Costco此次还将向相关员工提供额外福利，包括工作30年后享受额外一周的假期以及新员工第一年拥有的假期。
根据Costco发送给员工的备忘录，薪资级别最低的员工时薪也将提高50美分，达到20美元。Costco在备忘录中表示：“随着这些变更，我们相信我们的时薪和福利将继续远超零售业的其它公司。”
这份备忘录由执行长（CEO）罗恩‧瓦克里斯（Ron Vachris）签署。
责任编辑：李言#
