【大紀元5月18日訊】(大紀元記者田宇柏林報導)德國鐵路公司（簡稱「德鐵」）新任總裁格魯博（Ruediger Grube）在清查前德鐵高層監控員工電子郵件的「數據門」醜聞一案中有了進一步突破。繼前任總裁梅冬3月底被迫辭職之後，四名董事也在壓力下離開德國鐵路。其中負責公司安全和運輸業務的兩位理事離職，原負責人事的理事跳槽到德國化工巨頭BASF公司，前工會主席稱因「健康原因」離職。
德鐵的「數據門」醜聞今年年初被曝光。根據一份特別調查報告，德鐵在1998年至2006年的7年間，對德鐵的17.3萬員工進行了五次「掃瞄」，將員工，甚至部份員工的家屬的姓名、住址、電話號碼、銀行信息與供貨商的資料進行對比。德鐵稱，此舉是公司反腐措施。
2003年，德鐵在一次稱為「小松鼠」的調查活動中，對774名公司管理人員和大約500名配偶進行了調查。2003年至2005年期間，德鐵為了調查誰是一封指責德鐵違背德國稅收政策的匿名信的作者，更是在一項代號為「萬能膠」（Uhu）的調查行動中，大規模收集員工的手跡，進行字體對比，想要封住洩漏公司內情的「漏洞」。德鐵嚴密監視職員與媒體與議員之間的聯繫。
德鐵新任總裁格魯博為了重建德鐵的企業形象，修復員工對公司的信任，誓言要清理門戶。他透露，德鐵高層為了掌握員工信息，曾僱用職業偵探非法收集被查員工的銀行單據、稅務報表和私家車的註冊信息。
自2005年後，德鐵至少有487次秘密拷貝了職工的電子郵件或通過遠程控制複製員工電腦硬盤的內容。至2008年中，德鐵長期通過對500個關鍵詞的搜索，持續秘密過濾所有員工的電子郵件。
格魯博表示，德鐵管理層的某些行為觸犯了法律。然而，迄今為止，德鐵內部與此案有關聯的人幾乎全都聲稱自己「不知情」。 ◇
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