【大紀元9月17日訊】(大紀元記者林達編譯報導)紐約市公校系統本學年有近1,400名教師領取全額工資卻沒有被分配教室，而成為所謂待崗教師，比去年又多了13%。這類教師自紐約市2005年修訂教師合同給予校長更多聘用教師的自主權後逐年增多，新合同使得校長們可以不回聘這些因學校關閉、合併等原因而多出來的教師，但保障在這些教師找到新工作之前以代課教師身份得到全額工資。市府為此在過去兩年支出八千多萬元。
為市府培訓教師的機構 (The New Teacher Project) 在年初發佈的報告中建議將一年都找不到工作的教師轉為停薪留職，以刺激教師們更積極地尋找穩定工作，從而減輕市府負擔。市長彭博和學監都支持此項建議，但教育局官員們說還沒能與工會就此開始談判。
至於另一可能讓政府在財政上解套的選擇就是向教師支付買斷金，但一方面官員們擔心那些本來就無心戀教的人會利用這個臨走再賺一筆，另一方面和工會在價碼上還沒有談好。(http://www.dajiyuan.com)
