【大紀元2月4日訊】年關已到，去舊迎新，國內一派節日的氣氛。民工要回家過年，城裏人也要合家團聚，慶祝新春。應該說，過節人人都高興，但總是有些人比其他人更高興。在我看來，最高興的是貪官污吏，最不高興的是下崗職工與困難群衆。有趣的是，對最高興與最不高興這兩部分人而言，這個年節應該是平淡的。
貪官污吏高興，是因爲又過了一個有驚無險的一年，儘管老百姓喊打的聲音讓人膽戰心驚，但老百姓的雷聲大，紀委的雨點小，所以貪官的隊伍進一步壯大。對於這部分養尊處優的人而言，新年祝福早就變成現實了，叫做“心想事成，事事如意”。甚至心不想，事也成，因爲拍馬屁的人多得很，而且周到得很。這樣一來，他們等於是天天在過年，節日宴席反不如家常菜可口了。所以他們過年，更想平淡。不是因爲心性高遠，氣質淡泊，而是因爲油水太多，日子過得太油膩了。
下崗職工不高興，是因爲生活艱難，什麽事也不成，再努力、再勤勞，還是一貧如洗，而且舅舅不疼，姥姥不愛。當然，這些老實巴交的老百姓不會想著造反，無非是過一年算一年，甚至過一天算一天。可以說，中國的國力在增加，勤勞不勇敢的勞苦大衆也在增加。對於這些弱勢者而言，最實在的新年祝福是，湊合著活，湊合著混。因此這個年節也是平淡的，不是因爲他們繼承了我黨艱苦樸素的偉大傳統，而是因爲沒有門路，沒有油水。
中國政治文化中，錦上添花多，雪裏送炭少。爲什麽如此？我認爲是官場劣質文化的延伸，中國不是缺少劫富濟貧的文化心理，歷史上看，爲了弱勢者，路見不平，拔刀相助的也不少，在現實生活中也有，但總體上看是對弱勢者歧視得多，同情的少。中共的官本位，是一個“祖孫結構”，一切都是爺爺上級與孫子下級，沒有平等的人與人之間的關係；對上面的爺爺，自己是孫子，百般諂媚，極盡吹捧；對下級就反過來，自己是爺爺，專橫跋扈，蠻不講理。其他水平關係都是延伸關係，次要關係，叫做“姑表親”關係。
在這種官場文化中，大家都得到照應，我爲上級，下級爲我，當然上級也會照應下級。這個體制也不是全無道理，可以說，這是一種畸形的“我爲人人，人人爲我”互惠結構。這種官場自肥的安排，獨具匠心，高明就高明在，具體的事情都是爲他人，但在整體上照顧了自己的根本利益。最近常聽到“制度腐敗”這個字眼。我的理解是，它就是這樣一種體制，一個官員可以“不自私”地爲上級服務，同時“廉潔地”享受官場腐敗的果實，叫做廉潔腐敗兩不誤，皆大歡喜。
然而，這個體制唯一弱點是，那些沒有下級的人，不好安排。換句話說，那些沒有門路的平頭百姓，必須要讓他們甘心被奴役。一旦他們不願意被如此奴役，這個統治中國的“祖孫結構”就要瓦解。因爲最下級的官沒有孫子可以頤指氣使了，而只能一味受氣當孫子了。那麽他們就要心理不平衡，就要變革，甚至革命。在歷史上，西方資產階級革命就是這樣發生的，結果是從權貴的“豪奪”到資本主義生産方式的 “巧取”。
在我看來，這正是中國所需要的，亦即從“豪奪”體制向“巧取”體制轉變。不要小看“豪奪”與“巧取”的區別。豪奪體制以權貴爲本，導致“無能腐敗”，能當官的多，能辦事的少。巧取體制則以財産關係爲本，用馬克思的話說就是以資產階級法權爲本，這樣一來，就是“有能腐敗”，導致能辦事的多，能當官的少。對勤勞不勇敢的勞苦大衆來說，未必是件壞事。
中共領導人說，黨要管黨，極其正確，但是管不住怎麽辦？領導人沒有講。其實有兩個辦法，一是讓老百姓來管黨，這就是民主監督，政務公開等等，這些都是資產階級法權的延伸；一是讓法律來管黨，叫做法律面前人人平等，這也是資產階級法權的延伸。不過這樣一來，偉大的、光榮的、正確的共產黨，就應該調整一下定語名號，叫做渺小、謙卑、不正確的黨，因爲它必須與特殊利益爲伍，不是代表這部分人的特殊利益，就是代表另一部分人的特殊利益。這一條說清楚了，這個黨就有救了。胡錦濤不是講以人爲本嗎？我認爲應該再進一步明確化，叫做以人權，也就是每一個人的平等法權爲本。一句話，中國需要一場資產階級革命。
──轉自《自由亞洲電臺》(http://www.dajiyuan.com)
