【大紀元2025年02月19日訊】（NTD News記者Brian O’Connell報導／高杉編譯）在美國，社會保障金是很多退休人士維持生活的重要資金來源。美國社會保障局的數據顯示，有大約40%的退休人士，其退休後收入的半數以上依賴社保金。
Bankrate公司在2024年11月的一項研究也證明，社保金是美國退休人員的「關鍵收入來源」。其中，大約53%的即將退休的美國工人表示，他們將需要依賴社保金來支付關鍵的家庭開銷；而在已退休人士中，77%的人在依賴每月的社保金，以維持家庭開支預算。
既然社保金如此重要，那麼如何使社保收益最大化呢？下面一起來分析一下。
談到提高社保金的領取金額時，一個主要的誤解就是，社保金的支付金額是固定的，尤其是那些靠固定收入生活的退休人員，往往都是這樣認為的。但如果你能合理地規劃社保金領取策略，提高領取金額並非不可能。你可以試試以下5種方法，在退休期間增加自己的社保收入。
1. 推遲領取福利
如果你身體足夠健康，並預計自己壽命較長，就可以儘可能地延遲退休，以獲取更多的社保收入。
CareYaya Health Technologies公司（一家老年護理服務公司）的首席執行官尼爾‧沙阿（Neal Shah）對此表示：「如果能夠等到70歲再去領取社保金，那麼你每月的社保金支票金額可能會比在完全退休年齡（66歲或67歲，具體取決於出生年份）時領取到的金額高出最多32%。」
數據顯示，將退休福利推遲到70歲再領取的美國人所獲得的社保金金額，要比在62歲（最早可領取年齡）就開始領取的金額高出約76%。
2. 工作至少35年
退休前的工作年限越長，從社保獲得的收入就越多。
沙阿對NTD電視台表示：「社保金是基於你收入最高的35年計算的，因此，如果工作年限不夠長，你的福利金額可能會被大幅削減。所以在退休前的職業生涯中，儘可能地提高收入至關重要。因為今天的高收入意味著未來更豐厚的社保福利。」
3. 配偶相互配合 以優化福利
沙阿建議，可以通過調整申領時間來使配偶福利最大化。他說：「如果可能的話，儘量兼職工作，同時推遲領取自己的福利。」
由於社保金的領取規則較為複雜，關於夫妻之間在該問題上如何更合理地配合，最好與值得信賴的財務顧問一同商議，以獲得最佳結果。通常，已婚夫婦可以協調他們各自的社保金申領時間，以增加兩人最終的社保金月度領取額。特別是在一方去世後，另一方也可以得到更好的經濟保障。
在一般情況下，可以試著採取這樣的策略：社保金額較高的一方應推遲到70歲再領取社保，而收入較低或沒有工作的另一方可以提前（例如62歲）開始領取社保金。這樣既可以讓收入較低的一方在62歲時就開始獲得社保金，同時又可以讓收入較高的一方等到70歲再開始領取，以獲得更高的社保金。
沙阿指出，現實中，大多數夫妻都沒有就社保申領時間問題進行協調，這可能導致他們「每年損失數千美元的福利，並導致雙方的社保金都不夠高」。
4. 讓「高收入期」的職業收入最大化
如果你仍在工作，那麼請盡一切可能增加薪資，例如如果當前雇主不給你加薪，你可以考慮換工作等。
新澤西州Beca Life Settlements公司首席執行官耶胡達‧特羅珀（Yehuda Tropper）就此解釋說：「這樣做將提高你的終身收入記錄，從而增加你的社保金領取額。」
5. 如離婚或喪偶 請關注配偶社保情況
如果你已經離婚或喪偶，請確保自己對前配偶的社保支付情況保持關注，這樣可能能夠增加你的社保收入。
特羅珀告訴NTD：「一個常見的錯誤就是，離婚人士與前配偶的婚姻曾持續了10年以上，卻沒有申請獲得前配偶的社保福利。此外，許多喪偶人士也並不知道，他們可以在60歲時開始領取（縮水版的）遺屬福利。」◇
原文：5 Ways to Boost Your Social Security Check刊登於英文新唐人新聞網站。
責任編輯：李夢回
