【大紀元2025年01月15日訊】（大紀元記者周辰綜合報導）1月14日，Meta宣布，將在今年裁員5%，約3,600人。裁員的對象是「績效最低」的員工。這是這家公司自從2022年11月以來第三次裁員。
Meta的發言人表示，該公司計劃於今年晚些時候招聘新員工以補充受裁員影響的相關職位。
公司的發言人還表示，首席執行官馬克‧扎克伯格警告員工，今年將會有更多此類裁員，以「提高績效管理的標準」。
扎克伯格在發給公司員工的備忘錄中提到， 這次基於績效的裁員旨在確保公司擁有「最強大的人才」，並能夠「引進新的人才」。
備忘錄顯示，在美國境內受裁員影響的員工預計將在2月10日收到通知，其它國家的受影響員工會在稍晚收到通知。
這將是這家公司近幾年第三次裁員。2022年11月開始，Meta進行了幾項重組，導致約1.1萬個職位被裁。
2023年則被扎克伯格稱為「效率之年」，因為這一年Meta宣布裁減約一萬個職位。
截至2024年9月30日，這家擁有Facebook、Instagram、Threads和WhatsApp的社交媒體巨頭總員工人數超過7.2萬人。2022年最高峰期間，員工總數達到8.6萬人。
包括思科和IBM在內的許多科技公司一直在尋求將投資重定向到人工智能技術。Meta也在人工智能相關基礎設施上投入了數十億美元，預計其支出將在今年增長。
新一輪裁員是Meta在過去幾週宣布的一系列變革中的最新舉措。
上週，Meta公司取消了其在美國的事實核查項目，並減少了對移民和性別認同等爭議話題討論的限制，以應對保守派的反對。
（本文參考了路透社的報導）
責任編輯：李天琦#
