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【大紀元8月19日訊】法新社十九日報導，據一項區域調查顯示，香港、印尼與馬來西亞的勞工是亞洲最不具向心力的，而南韓與台灣的勞工對公司最忠誠。
亞洲市場情報 (AMI ) 對員工工作心態所做的調查顯示，三分之一的香港勞工「認為沒有義務與目前的老闆共進退–是所調查的九個亞洲勞動市場中，員工對公司最不具向心力的地區。
調查中說，香港百分之二十六的員工對公司缺乏強力的向心力，而三分之一的香港勞工「不認為自己的公司是理想的工作地點。」
週末發表的這項調查報告指出：「南韓與台灣的勞工對公司最具忠誠度，而馬來西亞與印尼的員工對公司的離心力，不雅於香港。」
總部設在香港的AMI 今年三月進行一項亞洲受顧者關係報告調查，訪問了中國、香港、印尼、南韓、馬來西亞、菲律賓、新加坡、台灣與泰國的受顧員工。
在調查報告中，新加坡的工人，不再屬於對公司沒有承諾，也無意繼續留任的員工「高危險群」。去年新加坡居高危險群的榜首。
報告中說：「這可能歸因於今年的就業市場比去年減少許多。」
曾為亞洲最強勢經濟體之一的新加坡，因受全球電子業不景氣影響而使主要的製造業受到重擊後，新加坡的經濟陷入不景氣。
經濟學家說，七月分出口額公布顯示出口減少後，今年全年經濟合約的風險也隨之提高。
今年因為經濟衰退，估計新加坡可能有二萬人失業，對新加坡來說，這是一個龐大的數字，不過裁員的情況仍低於一九九七至九八年亞洲金融風暴時期。
(圖片 Copyright AFP, 2001) (http://www.dajiyuan.com)
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