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立即上工
【大纪元1月8日讯】〔自由时报记者孟庆慈／台南报导〕失业率一再攀升，云嘉南区就业服务中心努力开拓职缺，已找出近4千名“立即上工计划”工作机会，但实际就业人数仅1千多人，求职者专业度不足、地点远、薪水低是3大原因。
云嘉南区业服务中心表示，至1月6日止已核准3853名立即上工职缺，虽然每次办理立即上工征才，应征者都远超过职缺名额，但实际就业人数只有1584人，经问卷调查，原因不外技术不合、离家远、薪水低。
云嘉南区就业服务中心不否认，不少厂商提供的职缺专业要求高，如英语说听读写流利的国贸人才、绘图人员、研发人员、水电配线人员等，一般性的文书、操作员等基层职务少，但目前被资遣者大多是白领、操作员，企业人才需求及市场能提供的人力，落差颇大。
云嘉南区就业服务中心也发现，或许景气真的太差，厂商努力控制人事成本，既使征求高度专业人才，给的薪资也普通，一家企业征求董事长特助，要求英语流利，有能力与外国客户连络，具专业整合能力等，月薪仅2-3万元，也有企业征求硕士程度得开发工程师，提供的薪水2万5千元，付出与收入难成正比，也难养家，难怪求职者再三考虑。
