【大纪元2025年02月06日讯】（大纪元记者赖玟茹台湾台北报导）台北市劳动局6日公布最新违反《劳动基准法》裁罚结果，其中，光华巴士遭罚新台币100万元最高，第二高为SUKIYA台湾善商公司，遭罚90万元，2公司皆因多次未给劳工适当休息时间等违规遭加重裁处。
依据台北市劳动局公告2024年12月处分违反《劳基法》名单，光华巴士因未给予轮班制劳工适当休息时间，且自2020年11月至今第7度违规，被依违反《劳基法》第34条第2项，处最重罚100万元。
此次公布名单中遭罚金额第2高者SUKIYA、HAMASUSHI母公司台湾善商公司，因历年来多次让劳工延长工作时间超过法令规定，且未给予每工作4小时至少30分钟的休息时间，违反《劳基法》第35条、第32条第2项，共遭罚90万元。
另外，嘉里大荣物流、台湾航勤公司皆因屡次让劳工延长工作时间超过法令规定，各遭罚60万元；联安保全公司则因薪水未达基本工资、未依法给付加班费等违规遭罚24万元。
劳动局表示，尽管光华巴士、台湾善商公司的违法样态稍微有些不同，但增加人力是共同的解决方法，尤其2公司都是屡次违规，累计罚锾只会越来越高，应审慎检讨改进，也可以申请免费劳动条件健检师服务，了解问题源头，且检查过程中发现的违规不会处罚。
劳动局统计，此次公布名单中，主要违法项目多为未依法给付加班费、未遵守一例一休、工资未全额给付、未逐日记载出勤记录至分钟为止等，而未依法给付加班费也是去年全年违规遭罚样态之首。◇
责任编辑：郑桦
