【大纪元2025年02月18日讯】（大纪元记者庄瑷筠台湾台北报导）近期传出教育部国教署拟放宽校长遴选制度，让大学附中校长转任时免除笔试直接进入面试。全国教师工会总联合会18日质疑，若根据新规仅1名现任校长符合资格，疑似“量身订做”，恐怕不够公平公正。教育部回应，放宽是为促进人才交流，非仅适用特定对象。
全教总理事长侯俊良表示，现行公立高级中等学校校长遴选方式有三种，一为国立学校由国教署主责办理；二为直辖市、县市立学校则由教育局或县市政府办理；至于大学附属学校，则由大学自办遴选，或委托国教署并同国立学校办理，各体制间并不提供现职校长转任选择。
侯俊良指出，现职校长若想在不同主管机关辖下学校间选择，必须参与新任校长遴选，并遵循各主管机关遴选机制，接受笔试测验的初试与后续面谈的遴选审议。
侯俊良指出，教育部近期以“借重办学经验”、“促进人才交流”等理由，拟放宽非在委托范围的大学附属学校校长可免除笔试，直接选一所学校与其他进入面谈人员一起遴选，打破既有的遴选体制。
全教总高级中等学校委员会副主委许莉甄表示，目前全台国立大学附中共有17所，其中仅有一名现任校长能够适用国教署可能的修法方向，质疑是替特定人选量身订做的新制度，恐怕不够公平公正。
侯俊良表示，国教署应该尊重遴选体制，非委托办理遴选的大学附属学校，应循一般资格参与遴选，系统间欲整合，应按《高级中等教育法》规定，明定委托办理校长遴选，呼吁教育部应依法行政。
教育部表示，考量国立大学附属高级中等学校与国立高级中等学校同属教育部主管学校，教育部研议放宽所属高级中等学校校长遴选机制，此机制的推动，将促进教育部所属高级中等学校校长间之人才交流，并非仅适用特定对象。◇
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