【大纪元2024年11月22日讯】（大纪元记者常怀仁台湾台北报导）监察院日前弹劾圣保罗台北经济文化办事处处长冯光中，22日通过监委监委王幼玲、蔡崇义、林文程所提圣处王组长轻生案调查报告及纠正案文，针对制度面的违失，纠正外交部，要求外交部检讨改进。
监委调查发现，外交部对于王组长有无遭受职场霸凌固然有特别成立专案小组进行调查，并认定霸凌不成立，但本院综合全部事证，发现圣处4位人员有1位轻生、另2位提前请调回部，冯处长显有领导统御的问题，且该调查结果存有缺漏。
监院举例，诸多证人证述，对初抵任的王组长，冯处长有事务分配不均，及给予冷暴力，如：同于办公室内却透过他人传话等情形，不仅有损害单位内部的工作氛围，还可能影响同仁心理健康。且冯处长核定王组长接手业务仓促，造成王组长工作上压力。
监委指出，外交部于今年7月之前，长期未订定“员工职场霸凌防治与处理规范”及“员工职场霸凌处理标准作业流程”，又未设立含公务人员协会成员的防护小组，规划及督导机构安全及卫生防护事项，只让主要负责演习、民防事宜的民防团来办理，不符合法令规定。
监委表示，驻圣保罗办事处办理职务宿舍、办公宿修缮等采购案时，有诸多重大违失。如：未经事先报准，与早已停业的厂商签约；缺少厂商投标文件等严重违反政府采购法规定情形。外交部早已知悉，却只是建议增加外派人员的政府采购法授课时数，而无追究相关人员的行政责任，实属怠惰。
监委说，外交部的内部调查报告中已明列驻冯光中的多项违失，如：冯处长与厂商之间存在洗碗机的利益纠葛；要求驻在地会计师事务所派员协助处理驻处的会计业务；该处现金不明原因短少等。然而，外交部对这些违失均未予课责，显示外交部未确实监督。
调查报告指出，外交部在处理驻圣保罗办事处案时，未能确实检讨制度缺失，追究人员责任，显示该部未有效监督所属单位，严重损及机关的廉洁形象，委员会通过纠正外交部。◇
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