職場加油站

上班族在工作日的下午經常容易陷入一種常見的「綜合症」——從吃完午飯後就開始無精打采、情緒低迷、昏昏欲睡，能量水準直線下降，工作效率跌入低谷。從飲食和保健角度來看，有些辦法或許能幫助提振精神，杜絕這種令人苦惱的「工作日下午疲勞期」現象。

2020年02月03日 4:44 PM

「當你在審視別人時，他人也在觀察你。」工作能力有時候不能代表一切，你的言行舉止、顏面表情、情緒控制、守時、守信等都是被別人評價的要點之一，綜合起來納入為個人價值。如果要受人歡迎，千萬別忽視一點，累積個人的「信賴餘額」，獲得尊敬，在職場上才會逢凶化吉。

信賴尊敬工作價值

2020年01月24日 9:17 PM

工作繁忙腦袋卡關 2訣竅保持高超工作效率

活用「以兩成付出，創造八成價值」的帕累托法則（Pareto principle）。只要仔細觀察，將發現兩成時間創造八成價值的情形，其實相當之多。

問題解決工作效率帕累托法則效率

2020年01月18日 10:56 AM

無聊時別再滑手機了 8件事提高你的生產力

無聊時除了滑手機，你也可以做點提升自己、有建設性的事。以下8個建議不妨試試：1. 處理小事情；2. 清理雜物；3. 清除干擾；4. 處理擔心事；5. 吸收新知；6. 看書；7. 運動、靜坐；8. 做「無聊事」。研究發現，「做無聊的事」可以提升創造力。所以，不必害怕無聊，偶爾讓腦袋放空，反而有好處。

無聊生產力創造力創意放空

2019年12月19日 5:47 PM

假新聞時時在身邊如何才能辨別真假？

「假新聞」（fake news）在英文中又分為兩種：「資訊扭曲」（misinformation）和「刻意資訊造假」（disinformation）。細分來講，前者通常是指現代社交媒體捕風捉影、以訛傳訛，不經意中大面積傳播錯誤的資訊。後者則是指有人刻意釋出虛假資訊，為了蠱惑人心、達到某種不可告人的目的。

假新聞 misinformation disinformation 資訊扭曲

2019年12月13日 10:53 AM

災難中的溫暖台灣記者日本熊本大地震採訪紀實

「日本九州熊本在昨天晚間，發生了規模六．五的強震，最大震度高達七級，當地的益城町成為了重災區，房屋受損情形相當嚴重。」

熊本地震台灣採訪

2019年12月05日 3:51 PM

灰姑娘真人版？非洲男清潔工24年努力變機長

近日外國網路流傳了一則「清潔工」花24年成功逆襲當上機長的真人真事，這足以代表一個為理想奮鬥不懈的傳奇故事，從開始從事清潔工作之後，他在航空業工作了24年，最近被任命為飛行隊長。

非洲清潔工機長飛行員奈及利亞

2019年11月25日 1:59 PM

總是「想太多」嗎？4個方法不再胡思亂想

當我們不斷思考某些問題，就是所謂的煩惱，不是嗎？一直反覆思考那些煩惱，只會放大問題，愈想心愈煩亂，這種思考方式在心理學上被稱為「反芻思考」。

胡思亂想思考想太多反芻思考

2019年11月18日 4:21 PM

你喜歡一週工作四天嗎？

一週工作五天的制度是目前全球通行的標準，也是工薪階層最為常見的生活方式。近年來，一些公司引入了「四天工作制」，讓員工一週只上四天班，工資照發，結果令人喜出望外：員工更有幹勁、上班準時、壓力小了、心情也變好了，更重要的是還給公司節省了運營成本，看來真是一舉多得！這真會成為未來的趨勢嗎？西方發達國家各大公司的老闆和業界專家們逐漸發現了一個現象：工作時間的...

四天工作制一週工作上班工時

2019年11月10日 4:09 PM

力氣用盡了？再用一些力海豹隊員的啟示

欠缺關愛與聯繫的孩子往往腦子也比正常孩子小。他們日後往往出現行為疾病，造成表現不佳，原因就在這裏。這些孩子得在沒有必要「電路」的情況下，滿足現實需求。而他們所以無法建立這些「電路」，正因為他們少了關係，少了他人的關愛。

海豹隊員海豹特戰隊心物問題關係關愛人際關係

2019年11月05日 7:40 PM

2020年找工作EQ是關鍵自我檢測提升EQ

為什麼現在的工作那麼難找？隨著機器人學、奈米科技、人工智慧、量子電腦等高科技的發展，人們的工作也面臨了前所未有的衝擊。學習新的技能固然重要，但還有一項比技術更重要的能力是機器無法取代人類的，那就是EQ（情商）。

EQ 情商情緒管理找工作

2019年10月27日 10:28 PM

白領藍領均已過時現在需要「新領族」

近幾年來，資訊科技發展飛快，人工智能的應用如雨後春筍般出現在各種行業甚至日常生活中。在傳統工廠從事重複性工作的藍領階層或一般行業的白領上班族難免擔心飯碗是不是要被機器人取代了。然而，當工廠要升級到所謂「智慧型工廠」時，事實上需要同時熟悉工廠生產及人工智能技術的「新領」人才。

人工智能智慧工廠新領藍領白領

2019年10月21日 7:32 PM

讓人際關係變冷淡的「為什麼」

我們對於「為什麼」這個單字需要格外小心謹慎，關係在說出「為什麼」的那一刻就會變冷淡，說話時若是以「為什麼」開頭，看起來就像是對他人的想法表現距離感一樣。假設你是研究A專門領域的學者，不斷地針對A詢問「為什麼」是理所當然的，因為「為什麼」開頭的疑問會提供探索的機會。

關係為什麼距離

2019年10月17日 2:03 PM

從文員到金獎製作人布萊恩·葛瑟靠《美人魚》翻身

布萊恩·葛瑟的熱情都是來自人與人之間的對談。從1970年代末期起，每週他都會嘗試邀約一位影劇圈外人士見面。人物包羅萬象，從藝術家、科學家、時尚設計師，到美國總統、企業執行長、脫口秀主持人，只要對方願意坐下來回答他的問題，他都有興趣一見，並把這樣的對談稱為「好奇心對話」。

布萊恩·葛瑟 Brian Grazer 湯姆·漢克斯美人魚

2019年10月17日 11:45 AM

你的名字是？實用記憶4招不再忘記新朋友

這些常見的記憶障礙有時描述為「老人時刻」，指的是你想不起來原本應該知道或記得事物的時刻。名稱可能會讓你以為這種情形比較常見於老年人，然而，一項趨勢機器（Trending Machine）進行的全美民意調查發現，在800位成年人中，所謂的「老人時刻」如今在年輕人身上比老年人要更加常見。

記憶名字老人時刻千禧一代

2019年10月16日 10:35 AM

影響工作效率的主因竟來自3個日常習慣

職場人士經常感慨自己的時間不夠用，不管如何管理時間，總還是對自己的工作效率很不滿意。事實上，上班族覺得時間不夠用的一個原因是，他們工作時浪費了一大半的時間在沒有效率的事情上。

效率通勤開會電子郵件

2019年10月15日 3:11 PM

記憶力衰退是忘記了還是不知怎麼想起來？

我們每天都被許多訊息轟炸，會造成我們精疲力盡。因此，如果你真的想要記住，你就必須要有意記住。如果對你來說似乎沒什麼特別重要的大事，你也無意記住，那麼你就記不住。不但會忘記，也忘得快。

記憶力注意力睡眠壓力

2019年10月14日 2:24 PM

《富比士400》白手起家富豪的早期生涯

一些《福布斯美國400富豪榜》（Forbes 400）白手起家的富豪們，在他們奮鬥的最初，也是從低層的工作做起，一步一腳印地踏上成功之路。他們之中有人當過送報生、洗碗工、建築工人、馬戲團推票員，甚至在電影院幕間休息時拉過手風琴。然而他們不畏艱難，靠著勤勉、勇於追夢的精神，不僅開創了自己的事業，也成為影響世界的名人。

富比士 Frobes 400 白手起家

2019年10月14日 10:49 AM

Costco二三事只吃披薩的人不會懂

當你推著Costco的購物車掃購大包裝商品、大排長龍等一片臘腸披薩或是雞肉卷時，是否曾經想過這家零售商是怎麼從無到有呢？「會員制零售商」是好市多先想出來的點子嗎？誰在你耳邊眼前一天老晚推銷好市多？

好市多沃爾瑪會員制零售

2019年10月13日 8:09 PM

想要獲得讚美這樣表達更能贏得好感

想成為別人羨慕的對象，但又不想被人白眼；想要得到別人的稱讚，但又不想讓氣氛尷尬。有些人基於這樣的心理狀態，刻意把驕傲自大包裝成自虐，但聽他們說話的人早就看穿了這個意圖。這種充滿心機的說話方式，不但會被對方討厭，自己也很吃虧。

讚美好感驕傲抱怨

2019年10月10日 2:21 PM

富比士400：13位富豪年齡低於40

第38屆美國富豪排行榜（Forbes 400），榜上列舉了全美最富有的400位富豪。亞馬遜創始人兼CEO傑夫‧貝佐斯（Jeff Bezos）以1,140億美元身價蟬聯美國首富，微軟創始人比爾‧蓋茨和投資大亨華倫‧巴菲特，分別以1,060億美元、808億美元身價位列第二、第三。

富比士富比士400 富豪亞馬遜巴菲特

2019年10月08日 2:01 PM

聰明工作術先思考再提案更有老闆緣

沒有詳細的指示就不會做事，就表示你被動又消極，周遭的人才不會給這樣的人正面評價。思考後提出方案，並逐一報告工作進度，這才是職場該有的溝通方式。

工作提案好感度

2019年10月07日 1:56 PM

保留60年記憶的祖厝陳桑民宿懷舊情

老屋的記憶成為整棟民宿的發展核心，陳小姐整理出自家使用多年的日用品，設計師整合其大小和類型後，設計出深淺和高度最合適的展示櫃，將從阿嬤那一代便保留下來的產婆許可證、接生器具、熨斗、日文教科書等具有歷史意義的日用品展示於此，同時修繕兒時一家人用餐的八卦桌和洗臉台，讓這個空間就像陳家的歷史博物館，成為陳桑民宿最獨一無二之處。

陳桑民宿祖厝老屋老屋翻新

2019年10月03日 3:23 PM

不懂拒絕是放棄了被尊重 20種方法勇敢說不