職場一路通

全世界約有1.3萬所商學院，MBA畢業生儼然成為一股勢力龐大的社群。各個學校的MBA強調的教學重點也有所不同，有的著重財務、有的偏向企業經營、有的側重行銷、有的針對會計。不管如何，其實一些頂尖的商學院學生於畢業後進入哪些知名企業是有脈絡可循的。

2015年04月10日 9:27 PM

這些世界頂級億萬富豪是如何成長的

想成為世界億萬富豪有一套制式的養成教育嗎？有人說要成為富豪需具備富貴命和機運，有人認為必須不斷努力，有人說聰明絕頂的人才可能賺大錢。有句俗語：「三分天註定、七分靠打拼」也許多少道出成功的真諦。華爾街股神巴菲特曾說，最好的教育就是投資自己，但這不意味著一定非得上大學不可。

2015年04月08日 10:29 PM

2015年華爾街最熱門的11種職業

儘管有越來越多美國東岸名校畢業生轉移西岸高科技產業與新創公司工作，想要在世界金融中心——紐約華爾街（Wall Street）尋覓金融相關職務，仍然是一件不容易的事。但今年在華爾街有11種熱門職業將開放更多的就業機會。

2015年04月06日 10:52 PM

澳洲看重軟技能求職需要溝通協作技能

許多中國留學生都希望畢業後在世界一流的公司工作，他們成績優秀，專業技能強，卻時常在面試時功虧一簣。原來大公司招聘看重「軟技能」，這恰恰是很多中國學生的「軟肋」。儘管他們可以處理繁雜的數據，但如果交流能力貧乏，一切努力可能付諸東流。

企業文化墨爾本情商找工作溝通

2015年04月03日 2:49 PM

互聯網時代線上旅行社成「超級巨星」

互聯網的出現曾讓傳統旅行業者陷於危機之中。九十年代，航空公司與酒店因少掉了這層抽佣，而省下一筆龐大的開支；另一方面還得以直接與客戶關係建立。但是，隨之而起的「線上旅行社」（又稱：在線旅行服務代理商，OTAs, Online Travel Agents）旋即佔了主導地位，甚至提高了其中的分配成本。有報導稱，網際網絡已造就出現代旅遊業的「超級巨星」。

網路訂房

2015年03月30日 6:50 PM

一點小改變就增強你的工作生產力

身為一名員工都希望工作時能有生產力，可以快速完成主管交辦的事項。但是有些人將有生產力誤解為需要更長的工作時數，其實不然。專家提出4個方法，讓你工作時更有生產力。

2015年03月26日 6:11 PM

谷歌人事主管告訴你面試成功訣竅

谷歌人事主管拉斯．洛博克（Laszlo Bock）在《工作守則》（Work Rules）中提出了一些招募相關注意事項。如同洗髮精廣告中的口號「第一印象是最重要的，機會只有一次」，托萊多大學（University of Toledo）兩位心理系學生Tricia Pricket 、 Neha Gada-Jain與教授Frank Berieri在2000年的一項合...

面試技巧

2015年03月23日 9:10 AM

未來全球一半人在家上班三劣勢不可輕忽

「在家上班」（Work from Home）似乎已成為一股勢不可擋的潮流，多項研究顯示，有越來越多人選擇在家工作。在移動通訊、雲技術和智能電子設備迅速發展的時代，也有愈來愈多企業接受並採用員工「在家上班」。但是，對個人而言，在家工作並不是完美的。如果你決定在家工作，專家建議必須得適應3個最常見的缺點。

在家工作

2015年03月22日 10:21 PM

要求加薪應懂得如何適時「開口」

工作一段時間、表現一直很好，似乎也到了加薪的時機，只是主管遲遲沒有動靜。的確，對大多數人而言，要「大方開口」向老闆要求加薪，並不是件容易的事。專家建議，掌握一些訣竅，做好萬全的準備，然後勇敢地站出來跟老闆談談，成功加薪的機會就會增加。當然，要求加薪前，最重要的是先看看自己真正的「價值」足夠了嗎。

2015年03月21日 11:50 PM

讓職場生涯更成功的秘密武器

還記得的被老闆責罵時的不愉快嗎？古有明訓：「忠言逆耳」。其實，往往這些不合己意、聽不進耳的話，若能虛心接受、再三反思並確實改進行為，通常能在職場成功之途邁前一大步。專家表示，那些最常尋找他人回饋的主管之領導效能遠比最少尋求反饋的主管要高出將近6倍。

2015年03月18日 5:32 PM

想進優秀企業需技巧回答三個面試問題

對許多企業招聘單位而言，想要在眾多的應徵者中挑選出一名優秀的人才並不容易。所以，很多公司的人事經理都會發展出一套屬於自己的面試技巧與問題，以找出他們心目中的千里馬。如果想在面試中，引起用人單位的青睞，一定要知道他們將問哪一類型的問題。

求職面試

2015年03月09日 1:19 AM

找個可託付的工作安定下來吧

在職場上，有人一年可以換好幾個工作；有人在認定是份可發展、具潛力的職業後，就全力以赴一直到退休。有一篇發表在社交網站的帖子，建議年輕人在找到可託付的工作後就安定下來，不僅可以累積專業背景、人脈關係，還能在職場生涯上循序一步步地晉升。

換工作跳槽

2015年03月03日 10:52 PM

通訊軟件普及公司還有必要每週開晨會？

開會是企業傳遞公司訊息以及員工表達想法與意見的最佳管道，也是各部門提出問題、共同解決困難最有效率的場合。但是，隨著網絡的普及，為了提高效率，以便即時溝通達成共識，愈來愈多的会议漸漸被線上簡訊軟件所取代。專家表示，一些重要的會議（如：晨會）無論公司大小都應該堅持固定召開。

2015年02月25日 5:30 PM

人格特質影響一個人薪酬高低

決定一個人錢掙得多或少有很多原因，可能是教育程度、工作性質、企業屬性、公司種類或是個人技能和專業，還有談判能力等等。當然，除了這些因素之外，還會有其他的原因。美國一份最新的研究顯示，人格特質也影響著一個人的薪酬高低。

2015年02月23日 8:53 AM

成功人士絕不會將這7項任務假手他人

成功人士之所以不同凡俗、超越一般人，可以在工作上有卓越的成就並贏得喝采，是因為他們擁有一些勝出的特質。專家歸納出7件成功人士在職場上絕對不會委託他人做的事，十分值得想成功的上班族參考。畢竟「他山之石，可以攻錯」，多學習成功者的行為，能讓你更邁向成功之路。

2015年02月20日 10:29 PM

成功演說的7個新穎獨特法則

如何做一場成功的演說是個老生常談的話題，許多人建議運用各式技巧來達到最好的「演出」效果。日前在社交網站，一名商務溝通專家卻從另一個角度來說明要做到成功的演說必須掌握的 7個法則。

2015年02月14日 12:15 AM

求職面試這10個字眼千萬別掛嘴邊

一份好的工作職缺通常是從數百份、數千份，甚至是上萬份履歷中挑選最合適的人選。當你幸運地從激烈的競爭中脫穎而出，面對下一步面試的機會時，應如何掌握才能再度旗開得勝、雀屏中選呢？

2015年02月11日 8:06 PM

企業想永續經營看看亞馬遜CEO怎麼說

當市場經濟由傳統的紅海經營轉向藍海策略，許多企業經營者皆期望開發潛在市場，尋覓未來可能創造企業競爭優勢的商機，希冀企業在激烈的競爭中，不僅能安然度過，更能藉此闖出一片天。全球最大的線上零售商與電子商務巨擘之一亞馬遜（Amazon）的執行長貝索斯（Jeff Bezos）日前提出建言，在有限資源下，企業經營者應掌握關鍵的20%，並對其投注所有的精力與資源。

2015年02月10日 6:56 PM

老闆面前這7句話千萬不要說