【大紀元1月23日報導】（中央社記者楊思瑞台南縣二十三日電）為抗議台南縣政府實施教師考績新制，限制每校考績甲等人數不得超過百分之九十，台南縣教師會今天起由理事長許又仁每天帶一名基層教師到縣府前靜坐陳情，希望縣長蘇煥智依法行政，勿用威權實施所謂的考績新制，拿無辜的教師開刀。
台南縣教師會決定今天起一連三天，由許又仁每天帶一位基層教師到縣府前縣民廣場靜坐陳情，從上午九時三十分坐到下午一時，表達訴求。
不過今天上午兩人前往縣府時，因手持寫有「成績考核只有法制、沒有新制」、「請蘇先生依法行政」等標語，雖然人數沒有超過集會遊行法規定需事先申請的三人，仍被警方依縣府自治條例，認定為可能干擾縣府行政運作、並有安全上的疑慮為由，希望教師會轉往縣府側邊的中正堂前往廣場靜坐。
由於許又仁堅持在縣民廣場靜坐，雙方爆發言語衝突，警方強勢要求盤查兩人身份，恰好另一位教師有帶證件，於是將他帶回派出所查證，並將許又仁強制帶到中正堂前廣場，讓許又仁獨自一人靜坐舉牌陳情。
許又仁表示，縣長蘇煥智說考績新制是為了落實考核，不惜動用威權壓迫，將各校教師考核清冊「三送三退」，造成這幾個月來校園動盪不安，教師士氣損傷、同事間情誼撕裂破碎，說穿了只是為了遮掩財政施政能力低劣，為節省考績獎金支出而拿教師開刀。
他並批評縣府準備從下學年度開始增加的「團體績效」評比，將造成某些配合度高的校長極力承攬縣府各項非關教學的活動，卻美其名為爭取學校團體考績，讓應致力於教學工作的老師增加額外負擔，淪為縣府奴工。
許又仁指出，教育部公立高級中等以下學校教師成績考核辦法，及行政院在2003年發布的行政命令「教師成績考核應本綜覈名實之旨確實辦理，不受公務人員考績比例限制」；甚至大法官釋字第三0八號文確立「公教分途」，明白釐定教師考核的法理及精神，希望縣府能依法行政。
